Брюс Бак о проблеме выбора

Брюс Бак сообщил, что влияние Гуса Хиддинка на "Челси" может быть более длительным, несмотря на летний уход, если тренер даст свои советы по поводу предстоящих трансферов.

Хотя и сам Хиддинк, и представители правления "Челси" однозначны в понимании, что тренер остается в клубе лишь до завершения кампании, а далее возвращается к прямым обязанностям тренера российской сборной, руководители клуба не упускают случая воспользоваться опытом Гуса.

Председатель клуба поделился со всеми своими соображениями в рамках телефонного интервью в пятничном выпуске предматчевой программы на "Челси ТВ".

"Мы собираемся выспросить у Хиддинка его мнение о летних трансферах", - сообщил Бак, прежде чем поговорить о прежней трансферной политике и даже некоторых ошибках, которые дорого стоили клубу.

"Не думаю, что мы сделали многим больше ошибок, чем любой другой клуб, - заверяет он. - Мы проанализировали период в пять лет".

"Исследования наши не показали совершенного результата. Мы заметили много субъективных моментов при покупке тех или иных игроков, и иногда это не всегда работает так, как ты ожидал. Но по справедливости, иногда работает и безукоризненно хорошо. Мы оказались безапелляционно точны в выборе Дрогба и Эссьена, например, когда они в форме".

"В период летних трансферов у тебя перед руками не магический кристалл, а факты. Ты видишь свою команду, видишь перемещения игроков и пытаешься сделать все возможное в заданных рамках. При этом ты совершенно не защищен от того, что купленный игрок может получить травму в ноябре или, что немало вероятно, не повторит этого в январе".

Теоретически система летних трансферов в ближайшее время может перемениться, поскольку руководящие организации собираются ввести правило "6+5", обязующее команды формировать составы с учетом большинства футболистов из собственной страны. Бак высказался и по этому поводу тоже.

"Я не вполне в курсе, когда все может вступить в силу. Думаю, перемены будут постепенными. А непосредственно правило "6+5" не вступит в силу ранее 2012-2013 гг."

"Мы с трепетом относимся к этой идее и весьма ценим ее. Мы тоже считаем, что в команде важно иметь больше английских игроков. И потому первостепенная задача нашего скаута и руководителя молодежного направления Фрэнка Арнесена - это поиск подходящих футболистов по всей стране и привлечение их в Академию, где они могут дорасти до основной команды".

"Те из нас, кто с правом на ты, в состоянии говорить о том, что предполагаемое правило "6+5" может противоречить законам Европейского союза, но я подозреваю, что так или иначе эта идея будет проведена в жизнь", - добавил он как профессиональный юрист.

Поскольку Хиддинк появился в клубе после двух тренеров с недолговечной карьерой, Бак высказался об очевидной "текучке кадров" на данной должности на "Стэмфорд Бридж".

"Нам бы хотелось, чтобы тренеры задерживались у нас подольше. Но это сложно с учетом стремительного развития событий в современном футболе. Важно понимать, что каждый тренер, который покинул клуб, сделал это по конкретной причине - и никто не ушел от нас по одному и тому же поводу".

"Правление, владельцы, официальные лица клуба разделяют видение наших приоритетов с фанатами. Мы все стремимся, чтобы команда выигрывала как можно больше матчей и трофеев. И мы пытаемся найти наилучшего тренера для этого - и найти на длительный срок".

"Не знаю, почему многие считают фактом, что некоторые тренеры оставляли за собой непаханое поле ошибок или просто пребывали в клубе как факт, не оставляя следа. Да, в среде тренеров происходят изменения. Но последние пять лет "Челси" успешно играл, невзирая на текучку тренеров. Стабильности не было, мы не удерживали тех, кого могли бы хотеть удержать. Но мы надеемся, что достигнем этой стабильности в самом ближайшем будущем".

www.chelsea-fc.ru